Uradni list

Številka 2
Uradni list RS, št. 2/1996 z dne 19. 1. 1996
Uradni list

Uradni list RS, št. 2/1996 z dne 19. 1. 1996

Kazalo

113. Pravilnik o dopolnitvah pravilnika o napredovanju zaposlenih v javnih zavodih na področju kulture, stran 120.

Na podlagi petega odstavka 14. člena zakona o razmerjih plač v javnih zavodih, državnih organih in organih lokalnih skupnosti (Uradni list RS, št. 18/94) izdaja minister za kulturo v soglasju z ministrico za delo, družino in socialne zadeve ter ministrom za finance
P R A V I L N I K
o dopolnitvah pravilnika o napredovanju zaposlenih v javnih zavodih na področju kulture
1. člen
V pravilniku o napredovanju zaposlenih v javnih zavodih na področju kulture (Uradni list RS, št. 41/94) se na koncu četrtega odstavka 7. člena namesto pike postavi vejica in doda besedilo: “in porodniškega dopusta ter dopusta za nego in varstvo pri delu, odsotnosti zaradi poklicne bolezni in zaradi poškodbe pri delu”.
2. člen
Za 15. členom se doda nov 15.a člen, ki glasi:
“15.a člen
Strokovno umetniško delo, ki se šteje kot posebni pogoj za napredovanje strokovnih in umetniških delavcev v javnih zavodih s področja kulture, je ovrednoteno z naslednjim številom točk:
.                                                             Število
.                                                                točk
    – najvišja mednarodna priznanja in
nagrade ter uveljavitev umetnika v tujini
kot stalnega sodelavca gledaliških,
glasbenih, glasbeno-scenskih, plesnih
ali baletnih ansamblov s statusom državnih
institucij ali s primerljivim statusom                        100–200
    – nagrada Prešernovega sklada                                  70
    – nagrada umetnika za življenjsko delo                         70
    – zelo zahtevne umetniške kreacije v
gledaliških, glasbenih in glasbeno-scenskih
institucijah v vsaj treh sezonah ali zahtevne
umetniške kreacije v gledaliških, glasbenih
ali glasbeno-scenskih institucijah v vsaj
petih sezonah ali vsaj pet zaporednih
sezonskih umetniških angažmajev v tujih
gledaliških, glasbenih, glasbeno-scenskih,
plesnih ali baletnih ansamblih s statusom
državnih institucij ali s primerljivim statusom                 50–70
    – nagrada in priznanje za umetniške dosežke                 20–30
    – regionalna nagrada                                          15”
3. člen
V prilogi I POSEBNI POGOJI ZA NAPREDOVANJE NA DELOVNEM MESTU V JAVNIH ZAVODIH S PODROČJA KULTURE pravilnika o napredovanju zaposlenih v javnih zavodih na področju kulture, se v točki E. 25 GLEDALIŠKI IN GLASBENI USTVARJALEC S PRIZNANJEM ZA POMEMBNA UMETNIŠKA DELA v prvem odstavku za besedilom “in baletni ustvarjalec z nagrado Prešernovega sklada” ter vejico in pred besedilo “se lahko na podlagi napredovanja” doda besedilo “ali strokovni in umetniški delavec, ki na podlagi ovrednotenih kriterijev iz 15.a člena tega pravilnika zbere najmanj 70 točk”.
4. člen
V prilogi I POSEBNI POGOJI ZA NAPREDOVANJE NA DELOVNEM MESTU V JAVNIH ZAVODIH S PODROČJA KULTURE pravilnika o napredovanju zaposlenih v javnih zavodih na področju kulture, se v točki E. 29 GLEDALIŠKI IN GLASBENI USTVARJALEC Z IZJEMNIMI, ŠIRŠE PRIZNANIMI DOSEŽKI v prvem odstavku za besedilom “za svoje umetniško področje” ter vejico in pred besedilom “se lahko na podlagi napredovanja” doda besedilo “ali na podlagi ovrednotenih kriterijev iz 15.a člena tega pravilnika zbere najmanj 200 točk”.
5. člen
Ta pravilnik začne veljati naslednji dan po objavi v Uradnem listu Republike Slovenije.
Št. 143-2/95
Ljubljana, dne 9. oktobra 1995.
Sergij Pelhan l. r.
Minister
za kulturo
Soglašam
Rina Klinar l. r.
Ministrica za delo,
družino in socialne zadeve
Mitja Gaspari l. r.
Minister
za finance

AAA Zlata odličnost

Nastavitve piškotkov

Vaše trenutno stanje

Prikaži podrobnosti